Google Fonts JSON file does not found.Google Fonts JSON file does not found.Google Fonts JSON file does not found. ÇELİKCE Architecture / Mimarlık Mühendislik Danışmanlık MİMARLIK VE DANIŞMANLIK arşivleri - ÇELİKCE Architecture
ÇELİKCE Mimarlık Müh.Dan.İnş.San.Tic.Ltd.Şti.  

MİMARLIK VE DANIŞMANLIK

MİMARLIK VE DANIŞMANLIK

Kaldırımlar ve Otoparklar Medeniyet Değil midir?

Bulunduğumuz coğrafyada şehirleşmede unutulmuş ya da en son el atılan kaldırımlar ve otoparklardır. Yollar gibi kaldırımlar ve otoparklar da medeniyet ölçütü değil midir?

Şehir yaşamının büyük sorunlarından biri yayalar için güvenle dolaşmak; araçları olanlar için ise kaldırımları işgal etmeksizin park etmektir. Her iki talep de günümüz kentleri için önemli birer sorun niteliğindedir.

PARK sorunundan başlayacak olursak;

Hepimizin bildiği gibi nüfus yoğunluğunun yüksek olduğu şehirlerde park alanları yetersizdir. Bu nedenle, özellikle büyük kentlerde araçların ana ve ara arterlerin her iki yanına ve çoğu kez de kaldırımlaraa park edildikleri dikkati çekmektedir. Bu durum, yaya dolaşımını güçleştirmekte, görüntü kirliliğini artırmakta ve acil durumlarda geçiş üstünlüğüne haiz araçların müdahalesine olanak bırakmamaktadır.

Ayrıca bu durum benzeri mekanlardaki yetersizlik nedeniyle yetmemiş gibi gelişigüzel park edişler, ayrı bir sorun teşkil etmektedir. Yayalar ve engelli vatandaşlar açısından da ulaşım, ulaşılabilirlik imkansız olmakta. Yerel yönetimlerin acil eylem planlarında yer alması gereken sorunlardan biri de kaldırım ve otopark sorunudur. Önlenemez şekilde büyüyen bu sorulara çözüm üretmek yalnızca belediyenin sorumluluğu da değildir. Vatandaş olarak bizler de üstümüze düşeni yapmalıyız. Belediyelerin projelendirdiği çalışmaların hayata geçmesi için katkı sağlamamız gerekir. Yaptığımız yapılarda yukarıda bahsi geçen ihtiyaçları uygulamak durumundayız. Şehirdeki yeni yapılaşmalarda araç park alanlarının olmaması ayrı bir tartışma konusu ve önlem alınmazsa sorunun ileriki yıllarda daha da artacağını göstermektedir. Belediye imar ve denetim ekibinin şartnamelerinde bu hususun mutlak olgunlaştırılması gerekmektedir. Belediyelerin geçici çözümler ile bazı caddelerdeki yol kenarlarını düşük fiyat ile paralı hale getirmesi cadde düzeni açısından az da olsa katkı sağlayabilir. Ancak bu da sürekli artan araç sayısı karşısında uzun vadeli bir çözüm olmayacaktır. Bu konuda yerel yönetime vatandaş olarak destek vermezsek şehir trafiği iyice içinden çıkılmaz bir hal alacaktır.

Gelelim kaldırım olayına;

Hepimizin yaşamında yeri vardır kaldırımların. Kelime olarak basit algılasak da, hayati öneme sahiptir kaldırımlar. Oysa kaldırıma basmadan bahçemize hanemize ve iş yerimize girebilir miyiz? Tabii ki de hayır fakat çevre düzeni ve şehirleşmede olmazsa olmaz olan kaldırımlar insanların hayatına mâl olabilecek bir özelliği kazanmış durumda. Her işyerinin önünde ayrı bir kaldırım yüksekliği ve yetmezmiş gibi basamaklar da hendekten atlayacakmışız gibi karşımıza çıkmakta. Normal bir insan için ulaşılabilir olmayan kaldırımlar, engelli vatandaşlarımızın da kabusu olmuştur.

İnsanlarımız kaldırımlarda yürümekte oldukça zorluk yaşıyor. Şehrin her yerinde birçok esnaf yayalar için yapılan kaldırımları dükkânlarına katmış durumda. Buna kaldırımlara konan merdivenler, market rampaları, ptt panoları ve klima kabinlerini eklediğimizde kaldırım diye bir şeyin olmadığını görüyoruz. Halbuki bu tür ilaveler kaldırım üstüne değil de işyerinin içine yapılması gerekiyor. İşyeri küçülmesin diye kaldırımlara yapılan merdiven vb ilaveler yayaların yürüyüş alanını gasp ediyor.

Vatandaş, kapatılan kaldırımlar karşısında yolda cambazlık yapmak durumunda kalıyor. Çıkan görüntü esnafın da bakış açısının değiştiğini gösteriyor. Çünkü esnaflar dükkânın içinden çok ürünlerinin dışarıda ilgi gördüğüne, “ürünleri kaldırıma koyarsam daha çok satarım” düşüncesine inanıyor. Ancak kaybedenin kendisi olduğunun farkında değil aslında. Bundan dolayı birçok vatandaş ailesini yanına alıp alışveriş merkezlerine gitmeyi tercih ediyor.

Vatandaş da haklı! Kaldırımlar ve yol kenarları işgal altında! Vatandaş eşini çocuğunu alıp, yolda arkasından gelen araçların korna eşliğinde mi yürüsün? Ya da daracık bir kişinin geçebileceği şekilde kapatılmış kaldırımlarda kuyruk kuyruğa mı yürüsün? Vatandaşlarımızın haklarını ihlal eden esnaflara müsade edilmemeli, kaldırımlara ve yollara malzeme bırakılmamalı.

Sonuç olarak;

Çarpık yapılaşmanın devam etmesi, şehrin yeniden yapılanmasında eski binaların yerini alan yeni binalarda da otoparkların yapılmaması, araç sayısının buna paralel olarak artması ileride trafiğin oldukça sıkışacağını ve yolların yetersiz kalacağının işaretidir. Kaldırım işgallerinin önüne geçmek için kararlılık şart olmadığı sürece yapılan denetimlerin hiçbir işe yaramayacağını görülüyor. Vatandaş ve esnaf olarak duyarlı davranmadığımız zaman bu sorunun da çözümsüz kalacağını gösteriyor. Güzel bir şehir istiyorsak belediye hizmetlerine engel yapıları revize etmeliyiz. Demek oluyor ki yanlızca belediyeyi değil, kendimizi de sorgulamalıyız.

 

Kaynak: http://www.arkitera.com/gorus/604/-kaldirimlar-ve-otoparklar–medeniyet-degil-midir_

MİMARLIK VE DANIŞMANLIK

İŞ GÖRÜŞMESİNE NASIL HAZIRLANILIR? SİZİN İÇİN HAZIRLADIĞIMIZ MAKALEMİZE GÖZ ATIN.

BiLGi PAYLAŞTIKCA ARTAR
İYİ BİR MÜLAKAT İÇİN YANINIZDA BULUNMASI GEREKENLER
Şöyle düşünün: Hayalinizdeki iş için görüşmeye gidiyorsunuz. İK uzmanıyla el sıkışıp görüşme masasına
oturuyorsunuz. Ancak yanınızda ne bir defter-kalem ne CV’nin bir kopyası ne de şirketle ilgili önceden
aldığınız önemli notlar var. Yani, elleriniz bomboş… Peki, bu durum iş görüşmesinin seyrini nasıl etkiler?
Pek çok aday iş görüşmesine giderken sadece kılık kıyafetine dikkat eder. Ancak iş görüşmesinin çok iyi
gitmesine neden olabilecek farklı araçlar da olduğunu unutmamak gerekiyor. İşte bunları sizin için
derledik.
Yanında ne bir defter-kalem ne CV’nin bir kopyası ne de şirketle ilgili önceden aldığın önemli notlar var.
Yani ellerin bomboş. İşte bu durum iş görüşmesinin seyrini olumsuz etkiliyor.
İş görüşmesi sırasında hazırlıksız durumda kalmamak için, görüşmeye çağrıldığın andan itibaren
hazırlanmaya başlamalısın. İş görüşmesinde iyi bir izlenim yaratmak için ihtiyacın olanları şöyle
sıralayabiliriz:
1. Sunum Dosyası
İş görüşmesine giderken not, belge veya özgeçmişinin kopyası gibi kağıtları derli toplu taşıyabilmek için
öncelikle bir dosya ya da klasöre ihtiyacın var. Bu, senin organize ve düzenli bir yapıya sahip olduğunu
gösterir ki, bu birçok işverenin çalışanlarda aradığı bir özelliktir.
2. Özgeçmiş Çıktısı
İş başvurusunda bulunurken zaten özgeçmişini iletmiştin. Ancak işe alım yetkilisi ya da işveren,
görüşmeye girerken yanında bunun bir çıktısını getirmeyebilir. Bunun sık karşılaşılan bir durum olduğunu
unutma. İşe alım yetkilileri, işverenler ya da birim yöneticileri genelde son derece meşgul insanlardır. Bu
nedenle yanında hemen çıkarıp sunabileceğin birkaç kopya CV olması önemli. Birkaç kopya, çünkü kaç
kişiyle görüşeceğini önceden bilemezsin.
3. Portföy/iş örnekleri
Reklamcılık, gazetecilik, grafik tasarım, mimarlık ya da moda gibi yaratıcı bir sektördeysen, görüşmeye
mutlaka daha önce yaptığın işlerden oluşan örnekler götürmelisin. Bunun yanı sıra bu işlere
müşterilerden gelen olumlu geri bildirimleri de ekleyebilirsin.
4. Referanslar
Eğer görüşmen iyi gider ve işe alım yetkilisi seni işe almaya karar verirse, senden yeniden farklı
referanslar isteyebilir. Referanslarının güncel iletişim bilgilerini içeren bir liste yapıp yanında götürmeyi
unutma.
5. Kalem ve not defteri
Mülakat sırasında not almak birkaç nedenle faydalı olabilir. Birincisi, bu görüşmeyi yapan kişiyi aktif
olarak dinlediğini gösterir. Dahası iş hakkındaki önemli detayları da unutmanı önler. Ancak not alırken
görüşmeyi gerçekleştiren kişi ile göz temasını uzun süre kaybetmemeye dikkat etmelisin.
6. Sorular
İşle gerçekten ilgilendiğini göstermek için, şirketin temel değerlerini, pozisyonun gerektirdiklerini ve
şirketin kültürünü anladığını gösterecek sorular hazırla. Bunlar şöyle sorular olabilir:
-Şirketiniz başarıyı nasıl tanımlar ve ölçer?

-Bu şirkette deneme süresinde yapabileceğim en önemli şey nedir?
-İş arkadaşları arasında işbirliğini teşvik etmek için neler yapıyorsunuz?
-Yöneticiler çalışanlara nasıl geri bildirim veriyor?
7. Gülümseme
İş görüşmelerinde pozitif bir etki bırakmak için gülümsemek çok önemli. Bu yüzden yanında
gülümsemeni de götürmeyi kesinlikle unutma. 🙂

İŞ BAŞVURUSU

×

Powered by WhatsApp Chat

× WhatsApp